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社团交往成本研究

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社团交往成本研究
论文目录
 
第一章 绪论第1-34 页
  第一节 研究意义、目的与方法第9-14 页
    一、理论意义和实践意义第9-12 页
    二、研究目的第12-13 页
    三、研究方法第13-14 页
  第二节 社团组织问题研究综述第14-34 页
    一、我国社团组织问题研究状况第14-22 页
      1. 中国社团组织发展状况第14-15 页
      2. 研究的主要问题第15-22 页
    二、有关社团组织的理论第22-30 页
      1、社会结构基础理论第22-24 页
      2、集体行动理论第24-26 页
      3、制度失灵论第26-28 页
      4、制度经济学理论第28-29 页
      5、供给与收益理论第29-30 页
    三、本文的视角第30-34 页
      1. 社团组织定义第30-32 页
      2. 社团和成员互动的交往成本第32-34 页
第二章 社团与交往成本第34-54 页
  第一节 社团交往行动的制度结构基础第35-39 页
    一、社团交往的组织要素第35-37 页
    二、社团的本质——交往第37-39 页
  第二节 社团交往与交往成本第39-44 页
    一、社团交往产品的性质第39-41 页
    二、社团交往的特性与交往成本的关系第41-44 页
      1. 生产与使用交往产品的一体性必然要求会员参与第41 页
      2. 共享价值观念降低决策成本第41-42 页
      3. 累积性互动培育出能够节省交往成本的社会资本第42 页
      4. 交往效益可以转化为社会资本来衡量第42-43 页
      5. 通过交往生成的人际关系网络和社会资本为会员和社团追求第43-44 页
  第三节 社团组织结构具有节约交往成本的优势第44-48 页
    一、社团组织节约交往成本的优势第44-45 页
    二、对社团会员制的组织结构成本分析第45-48 页
  第四节 会员与交往成本第48-54 页
    一、会员的交往成本是机会成本第49-50 页
    二、会员参与交往的支出第50-52 页
    三、社团吸引力——为会员节约交往成本第52-54 页
第三章 组织成本与交往成本第54-65 页
  第一节 社团的组织成本第54-58 页
    一、社团组织的基本实务成本第54-55 页
    二、组织的管理成本第55-56 页
    三、价值原则成本第56-58 页
  第二节 对社团的组织成本问题分析第58-65 页
    一、社团的一般组织成本与必要组织成本第58-59 页
    二、必要组织成本的底线第59-61 页
    三、“最低必要组织成本”投入不足的根本原因第61-65 页
      1. 公共产品的供需矛盾第61-62 页
      2. 供需矛盾导致了社团目标结构的冲突第62-63 页
      3. 目标置换——制度化的一种负面效应第63-64 页
      4. 组织成本对交往效益的影响小结第64-65 页
第四章 交往成本与组织制度治理第65-88 页
  第一节 交往问题的制度设计原因第66-72 页
    一、强制的僵化的制度设计产生对低效率运行模式的路径依赖第66-68 页
    二、位置资源垄断与非交往性第68-69 页
    三、粗放的制度经营与管理第69-72 页
      1. 简单量化第69-70 页
      2. 粗放低效的制度管理方式同节约交往成本的社团制度设计不相匹配第70-71 页
      3. 政府行政模式的官僚化模仿第71-72 页
  第二节 组织制度治理的原则第72-76 页
    一、组织制度治理的条件第72-74 页
      1. 组织管理的效率原则第72 页
      2. 效益评估的社会价值原则第72-73 页
      3. “往”——社团组织交往行动本质上的多次博弈规则第73 页
      4. 效用可检验性不明确第73-74 页
    二、组织绩效的衡量指标第74-76 页
  第三节 社团的组织制度治理第76-88 页
    一、强化社团运行过程中的具体制度治理第76-77 页
    二、社团的组织制度治理第77-88 页
      1. 对准入制度的合理把握第77-79 页
      2. 激励机制的使用第79-81 页
      3. 针对理事以上的管理者及理事会的绩效管理第81-83 页
      4. 竞争机制第83-85 页
      5. 筹资机制第85-88 页
第五章 交往收益——社会资本第88-104 页
  第一节 社会组织承载的社会资本第89-94 页
    一、以人际交往互动为特征的社团关系网络第90-91 页
    二、从社团交往结果的角度获得的社团社会资本第91-93 页
    三、社会资本在降低组织交往成本中的作用第93-94 页
  第二节 社会资本的类型第94-104 页
    一、个人社会资本的获得第95-97 页
    二、组织的社会资本获得第97-100 页
    三、社会共享社会资本第100-104 页
第六章 结论第104-111 页
  一、几点结论第104-107 页
  二、几点对策建议第107-111 页
参考文献第111-122 页
攻博期间发表的学术论文及其他成果第122-123 页
论文摘要第123-130 页
Abstract第130-133 页

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