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企业核心竞争力评价模型及应用研究
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企业核心竞争力评价模型及应用研究
论文目录
 
第1章 绪论第1-16 页
　　1．1 问题的提出第8-9 页
　　1．2 企业竞争力理论的产生及现状第9-14 页
　　　　1．2．1 企业竞争力理论的产生第9-11 页
　　　　1．2．2 企业竞争力理论的现状第11-12 页
　　　　1．2．3 不同学派的代表观点第12-14 页
　　1．3 研究内容第14-16 页
第2章 企业核心竞争力的理论研究第16-33 页
　　2．1 企业核心竞争力的基本概念第16-22 页
　　　　2．1．1 什么是企业的核心竞争力第16-18 页
　　　　2．1．2 企业核心竞争力所具备的特征第18-20 页
　　　　2．1．3 企业核心竞争力的功能和作用第20-22 页
　　2．2 企业竞争力的因素分析第22-28 页
　　　　2．2．1 企业竞争力与核心竞争力的关系第22-25 页
　　　　2．2．2 企业竞争力的决定因素第25-28 页
　　2．3 企业核心竞争力的管理第28-33 页
　　　　2．3．1 企业核心竞争力的识别第28 页
　　　　2．3．2 企业核心竞争力的培育第28-31 页
　　　　2．3．3 企业核心竞争力的维护第31-33 页
第3章 企业核心竞争力评价模型第33-57 页
　　3．1 企业核心竞争力因素提取第33-37 页
　　　　3．1．1 价值链分析方法第33-34 页
　　　　3．1．2 企业的核心竞争力因素数据统计第34-36 页
　　　　3．1．3 企业核心竞争力因素提取第36-37 页
　　3．2 企业核心竞争力评价空间的建立第37-38 页
　　　　3．2．1 企业核心竞争力评价空间维度建立的前提条件第37 页
　　　　3．2．2 企业核心竞争力评价空间维度的选择第37-38 页
　　3．3 企业核心竞争力评价指标的设计第38-52 页
　　　　3．3．1 企业核心竞争力评价指标的设计原则第38-39 页
　　　　3．3．2 企业核心竞争力评价指标的设计第39-52 页
　　3．4 企业核心竞争力评价的方法第52-57 页
　　　　3．4．1 评价数据的模糊处理第52 页
　　　　3．4．2 模糊评价方法第52-55 页
　　　　3．4．3 评价结果的合成及处理第55-57 页
第4章 设计案例评价第57-112 页
　　4．1 我国彩电行业行情分析第57-59 页
　　　　4．1．1 供给能力分析第57-58 页
　　　　4．1．2 市场状况分析第58-59 页
　　4．2 A公司核心竞争力的评价第59-82 页
　　　　4．2．1 A公司核心竞争力评价指标原始数据收集第59-61 页
　　　　4．2．2 A公司战略管理能力的评价第61-63 页
　　　　4．2．3 A公司技术创新能力的评价第63-67 页
　　　　4．2．4 A公司市场营销能力的评价第67-71 页
　　　　4．2．5 A公司组织管理能力的评价第71-74 页
　　　　4．2．6 A公司生产制造能力的评价第74-77 页
　　　　4．2．7 A公司人力资源的评价第77-80 页
　　　　4．2．8 A公司企业文化的评价第80-82 页
　　4．3 B公司核心竞争力的评价第82-105 页
　　　　4．3．1 B公司核心竞争力评价指标原始数据收集第82-84 页
　　　　4．3．2 B公司战略管理能力的评价第84-86 页
　　　　4．3．3 B公司技术创新能力的评价第86-90 页
　　　　4．3．4 B公司市场营销能力的评价第90-94 页
　　　　4．3．5 B公司组织管理能力的评价第94-97 页
　　　　4．3．6 B公司生产制造能力的评价第97-100 页
　　　　4．3．7 B公司人力资源的评价第100-103 页
　　　　4．3．8 B公司企业文化的评价第103-105 页
　　4．4 A&B公司核心竞争力比较第105-112 页
　　　　4．4．1 A公司核心竞争力的空间分布及整体核心竞争力的合成第105-107 页
　　　　4．4．2 B公司核心竞争力的空间分布及整体核心竞争力的合成第107-109 页
　　　　4．4．3 A&B公司核心竞争力比较第109-112 页
结论第112-114 页
致谢第114-115 页
参考文献第115-119 页
攻读硕士学位期间发表的论文第119 页

本篇论文共119页，点击这进入下载页面。
 
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