中国人力资本与经济增长之间关系的研究 |
论文目录 | | 摘要 | 第1-6
页 | ABSTRACT | 第6-10
页 | 绪论 | 第10-14
页 | · 研究背景 | 第10
页 | · 选题依据和研究意义 | 第10-12
页 | · 选题依据 | 第10-11
页 | · 研究意义 | 第11-12
页 | · 技术路线与研究方法 | 第12-13
页 | · 技术路线 | 第12-13
页 | · 研究方法 | 第13
页 | · 创新之处 | 第13
页 | · 研究重点与难点 | 第13-14
页 | 第1章 理论基础和研究现状 | 第14-28
页 | · 理论基础 | 第14-23
页 | · 人力资本理论 | 第14-16
页 | · 经济增长理论 | 第16-20
页 | · 协整理论 | 第20-23
页 | · 研究现状 | 第23-26
页 | · 国外研究现状 | 第23-24
页 | · 国内研究现状 | 第24-26
页 | 本章小结 | 第26-28
页 | 第2章 人力资本与经济增长的内涵及相关模型的确定 | 第28-43
页 | · 人力资本与经济增长的内涵 | 第28-34
页 | · 人力资本的内涵 | 第28-30
页 | · 经济增长的内涵 | 第30-31
页 | · 需要澄清的几组概念 | 第31-34
页 | · 模型、方法的确定与数据的采集 | 第34-42
页 | · 模型、方法的确定 | 第34-36
页 | · 数据的采集 | 第36-42
页 | 本章小结 | 第42-43
页 | 第3章 人力资本与经济增长之间的互动关系分析 | 第43-54
页 | · 人力资本对经济增长的影响分析 | 第43-47
页 | · 人力资本对经济增长的促进作用 | 第43-45
页 | · 人力资本促进经济增长的制约因素 | 第45-47
页 | · 经济增长对人力资本的影响分析 | 第47-51
页 | · 经济增长对人力资本的引致作用 | 第47-49
页 | · 经济增长的结构变化对人力资本的影响 | 第49-51
页 | · 人力资本与经济增长的互动影响分析 | 第51-53
页 | · 人力资本与经济增长相互促进的良性循环过程 | 第51-52
页 | · 人力资本与经济增长相互制约的恶性循环过程 | 第52-53
页 | 本章小结 | 第53-54
页 | 第4章 人力资本与经济增长关系的实证研究 | 第54-68
页 | · 人力资本与经济增长关系的协整检验分析 | 第54-62
页 | · 人力资本投资与经济增长关系的协整检验分析 | 第54-58
页 | · 人力资本存量与经济增长关系的协整检验分析 | 第58-62
页 | · 检验结果的分析 | 第62-67
页 | · 检验结果的解读 | 第62-63
页 | · 导致上述结果的可能原因 | 第63-67
页 | 本章小结 | 第67-68
页 | 第5章 建议与结论 | 第68-74
页 | · 政策建议 | 第68-70
页 | · 加大教育和科研投入,拓宽投资渠道 | 第68
页 | · 优化教育结构,调整人才培养方向 | 第68-69
页 | · 以市场需求为依据,改变“应试教育”的教学模式 | 第69
页 | · 建立完善人力资本市场体系,加大宣传,促使就业观念转变 | 第69
页 | · 大力发展成人教育,通过各种途径提高劳动者素质 | 第69-70
页 | · 建立、健全人力资本产权制度,深化分配领域改革 | 第70
页 | · 大力引进各种急缺的高层次人才,为经济发展提供人才支持 | 第70
页 | · 本文的主要结论 | 第70-72
页 | · 人力资本对经济增长有着长期的促进作用 | 第70-71
页 | · 人力资本对经济增长的促进作用是有限制条件的 | 第71
页 | · 经济增长对人力资本的发展具有引致作用 | 第71
页 | · 我国当前的经济增长主要是由投资引起的,是典型的投资驱动型经济增长方式 | 第71
页 | · 我国当前的人力资本对经济增长的促进作用不太明显,但正在逐年改善 | 第71-72
页 | · 随着经济的发展,固定资本对经济增长的促进作用将越来越弱,而人力资本的作用将越来越强 | 第72
页 | · 本文的不足之处 | 第72-73
页 | · 理论研究方面的不足 | 第72
页 | · 实证研究方面的不足 | 第72-73
页 | 本章小结 | 第73-74
页 | 参考文献 | 第74-77
页 | 攻读硕士期间成果 | 第77-78
页 | 致谢 | 第78
页 |
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