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企业职工休假权的法律保护研究
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企业职工休假权的法律保护研究
论文目录
 
中文摘要第1-5页
Abstract第5-8页
导论第8-11页
　　(一) 选题背景及研究意义第8-9页
　　(二) 研究现状第9页
　　(三) 研究目标、论文的创新点和拟采取的研究方法第9-11页
一.职工休假权的理论基础第11-17页
　　(一) 职工休假权的法理基础第11-12页
　　(二) 职工休假权的宪法基础第12-14页
　　(三) 职工休假权的劳动生产效率理论第14-15页
　　(四) 职工休假权的利益共同体理论第15-17页
二.职工休假权的立法保护第17-23页
　　(一) 现行保护职工休假权的立法的不足第17-18页
　　(二) 职工休假权立法指导思想的转变第18-20页
　　(三) 完善保护职工休假权的相关法规第20-23页
三.侵害职工休假权的侵权救济第23-30页
　　(一) 侵害职工休假权的行为表现与原因第23-24页
　　(二) 侵害职工休假权的法律责任第24-25页
　　(三) 侵害职工休假权的法律救济第25-27页
　　(四) 侵害职工休假权的赔偿方法第27-30页
结语第30-31页
参考文献第31-34页
致谢第34-35页

本篇论文共35页，点击这进入下载页面。
 
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