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股权激励能提高上市公司绩效吗?——基于中国上市公司的经验证据

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股权激励能提高上市公司绩效吗?——基于中国上市公司的经验证据
论文目录
 
摘要第1-6页
Abstract第6-10页
第一部分 引言第10-14页
  一、研究背景第10页
  二、研究目的和意义第10-11页
  三、研究贡献第11-12页
  四、研究框架第12-14页
第二部分 文献综述第14-24页
  一、股权激励与公司绩效第14-17页
  二、实施股权激励的影响因素第17-20页
  三、股权激励方案设计第20-23页
  四、小结第23-24页
第三部分 制度背景第24-31页
  一、我国股权激励的发展历程第24-27页
  二、我国股权激励的主要方式第27-28页
  三、我国股权激励的方案设计第28-31页
第四部分 研究设计第31-43页
  一、研究假设提出第31-36页
  二、变量衡量第36-40页
  三、模型构建第40-41页
  四、样本选择和数据来源第41-43页
第五部分 实证结果与分析第43-63页
  一、描述性统计和相关性分析第43-48页
  二、回归结果分析第48-60页
  三、稳健性检验第60-63页
第六部分 研究结论与讨论第63-66页
  一、研究结论第63-64页
  二、研究启示和不足第64-66页
参考文献第66-70页
致谢第70 页

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