论文目录 | |
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-19页 |
| · 研究背景与意义 | 第10-12页 |
| · 研究背景 | 第10-11页 |
| · 研究意义 | 第11-12页 |
| · 国内外研究文献述评 | 第12-16页 |
| · 国外研究文献述评 | 第12-14页 |
| · 国内研究文献述评 | 第14-16页 |
| · 研究内容 | 第16-17页 |
| · 研究思路与方法 | 第17页 |
| · 研究思路 | 第17页 |
| · 研究方法 | 第17页 |
| · 创新之处 | 第17-19页 |
| 第2章 企业业绩评价基础理论 | 第19-23页 |
| · 资本保全理论 | 第19-20页 |
| · 委托代理理论 | 第20页 |
| · 利益相关者理论 | 第20-21页 |
| · 战略管理理论 | 第21页 |
| 小结 | 第21-23页 |
| 第3章 上市公司 EVA-BSC 业绩评价方法 | 第23-38页 |
| · 传统业绩评价方法的不足 | 第23-25页 |
| · 传统业绩评价方法概述 | 第23-24页 |
| · 传统财务性业绩评价方法的不足 | 第24-25页 |
| 3.2 EVA 理论 | 第25-28页 |
| 3.2.1 EVA 理论概述 | 第25-27页 |
| 3.2.2 EVA 的优势与不足 | 第27-28页 |
| 3.3 BSC 理论 | 第28-31页 |
| 3.3.1 BSC 理论概述 | 第28-30页 |
| 3.3.2 BSC 的优点与局限性 | 第30-31页 |
| 3.4 在我国上市公司引入 EVA-BSC 的必要性 | 第31-34页 |
| 3.4.1 EVA 与 BSC 的结合 | 第31-33页 |
| · 我国上市公司的现状 | 第33-34页 |
| 3.4.3 我国上市公司实行 EVA-BSC 评价必要性分析 | 第34页 |
| 3.5 我国上市公司实行 EVA-BSC 评价的可行性 | 第34-36页 |
| · 上市公司现行的业绩评价体系 | 第34-35页 |
| 3.5.2 上市公司 EVA-BSC 评价的可行性 | 第35-36页 |
| 小结 | 第36-38页 |
| 第4章 上市公司 EVA-BSC 业绩评价体系设计 | 第38-45页 |
| · 评价主体与客体 | 第38-39页 |
| · 评价主体 | 第38页 |
| · 评价客体 | 第38-39页 |
| · 评价目的与原则 | 第39-40页 |
| · 评价目的 | 第39页 |
| · 评价指标的确立原则 | 第39-40页 |
| 4.3 EVA-BSC 评价体系的设计 | 第40-44页 |
| 4.3.1 EVA-BSC 业绩评价指标体系的设立 | 第40-42页 |
| · 指标解释 | 第42-44页 |
| 小结 | 第44-45页 |
| 第5章 EVA-BSC 业绩评价体系实施 | 第45-49页 |
| 5.1 运用层次分析法对 EVA-BSC 体系指标权重的设定 | 第45-46页 |
| · 模糊综合评价模型 | 第46-48页 |
| · 针对业绩评价结果提出改进意见 | 第48页 |
| 小结 | 第48-49页 |
| 第6章 例证分析——以 J 钢铁企业为例 | 第49-55页 |
| · 公司概况 | 第49页 |
| 6.2 EVA-BSC 评价体系在 J 企业中的应用 | 第49-54页 |
| 小结 | 第54-55页 |
| 总结与展望 | 第55-57页 |
| 参考文献 | 第57-59页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术成果 | 第59-60页 |
| 致谢 | 第60
页 |
